Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) กลายเป็นประเด็นร้อนแรงในวงการเกมมาหลายเดือนแล้ว ผู้เล่นบางส่วนสนับสนุนแนวคิดนี้ ในขณะที่อีกส่วนหนึ่งมองว่ามันไม่สำคัญนักต่อวงการเกม อย่างไรก็ตาม ดูเหมือนว่าแนวคิดนี้จะมาแรงและอยู่กับเราไปอีกนาน เมื่อบริษัทเกมรายใหญ่หลายแห่งเริ่มนำไปใช้อย่างเป็นทางการ
Activision ประกาศเป็นบริษัทพัฒนาเกมมุ่งเน้น DEI
ล่าสุด Activision ผู้พัฒนาเกมชื่อดังอย่าง Call of Duty ได้ประกาศอย่างชัดเจนว่าจะนำแนวคิด DEI ไปปรับใช้กับทุกโครงการในอนาคต โดยได้อัปเดตเว็บไซต์เพื่อแสดงถึงการสนับสนุนแนวคิดนี้ พร้อมทั้งเปิดตัวโครงการ Rundown 2.0 ที่มุ่งเน้นการสร้างสรรค์เกมที่ครอบคลุมทุกกลุ่มคน โครงการนี้มี 3 จุดหลัก ได้แก่ การสร้างสภาพแวดล้อมที่หลากหลายให้กับพนักงาน การนำเสนอความหลากหลายในเกม และการเข้าถึงกลุ่มผู้เล่นที่หลากหลาย
Rob Kostich ประธานบริษัท Activision กล่าวว่า “ความสำเร็จของบริษัทมาจากเหล่าผู้เล่น ดังนั้นเพื่อตอบแทนผู้เล่นทุกคน บริษัทจึงจำเป็นต้องนำแนวคิด DEI มาใช้ เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมที่ทุกคนรู้สึกผ่อนคลาย เพื่อที่จะสามารถสร้างสรรค์เกมที่ตอบโจทย์ความต้องการของผู้เล่นที่หลากหลายได้อย่างเต็มที่”
ตัวอย่างที่เห็นได้ชัดคือเกม Black Ops 6 ที่จะเปิดตัวตัวละครที่ไม่ระบุเพศ (Non-binary) เป็นครั้งแรกในซีรีส์ Call of Duty นอกจากนี้ ยังมีรายงานเมื่อเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมาว่า Activision กำลังแต่งตั้งเจ้าหน้าที่ DEI ประจำแต่ละทีมพัฒนาเกม
อย่างไรก็ตาม แนวคิด DEI ยังคงเป็นประเด็นที่หลายคนมีความเห็นแตกต่าง ตัวอย่างเช่น Elon Musk เคยแสดงความคิดเห็นว่าการบังคับใช้แนวคิด DEI ในเกมจะทำลายศิลปะ หรือแม้แต่ผู้พัฒนาเกม Ori ก็เคยกล่าวว่าแนวคิดนี้ไม่สอดคล้องกับการทำงานหนักของทีมพัฒนา ซึ่งเราก็ต้องมาดูกันต่อไปว่าการที่ Activision ประกาศแบบนี้จะทำให้ทิศทางการพัฒนาเกมของเขาเปลี่ยนไปหรือไม่ และจะไปในทิศทางไหนเราก็ต้องมาติดตามกันต่อไปครับ
ในขณะเดยีวกันผู้อ่านคนใดต้องการติดตามข่าวทั้งหมดของ This Is Game Thailand ก็สามารถมาได้ที่นี่ครับ >>>คลิก<<<
